兵庫県の教採　集団面接・集団討議・模擬授業・個人面接・場面指導

兵庫県の教員採用試験では、集団面接、集団討議、模擬授業、個人面接(場面指導を含む)が実施されます(一般選考)。

第１次選考試験では、集団面接が実施されます。

これは、約２０分間行われます。

受験者８人程度に対して、面接委員は２人程度で、集団討議を実施します。

公表された資料では、以下のような内容です。

記　者　発　表　（　発　表　・　資　料　配　付） (hyogo-c.ed.jp)

下記の３テーマから、当日指定する１テーマについて、集団討議を行います。

１ あなたにとっての理想の教員像
２ 学校における子どもたちの安心・安全の確保
３ 体験活動の必要性

集団面接試験は、以下の評定項目に基づいて3段階評定で実施します。

①健康度　困難を克服する精神力や健康性に関する評価

②積極性　仕事に対する意欲や情熱に関する評価

③共感性　児童生徒に対する共感性に関する評価

④社会性　周囲とのコミュニケーション能力に関する評価

第2次選考では、模擬授業と個人面接(場面指導を含む)が実施されます。

模擬授業は約15分です。

養護教諭では、模擬保健指導が実施されます。

評定は、以下の評定項目にしたがって、5段階で行われます。

個人面接は、約25分間行われ、場面指導を含めて諮問が行われます。

以下のような諮問例があります。

出願内容について

志望動機について

理想の教員像について

これまで努力してきたこと

教育法規　等

評定は、以下の評定項目にしたがって、5段階で行われます。

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